”日本人エンジニア vs インド工科大学エンジニア”これからの日本企業の人材戦略とは？
日本企業は、少子化や急速なデジタルトランスフォーメーションの進展により、かつてないほど深刻な人材不足に直面しています。国内の人材供給だけでは限界があり、このままではグローバル市場での競争力を維持することが難しい状況です。 …
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インド工科大学の超エリートエンジニアが日本を選ぶ理由とは？日本企業が知っておくべき採用成功の秘訣
インド工科大学（IIT）は今世界から『超エリートエンジニア』と呼ばれており、世界中の企業から引く手数多の存在です。Google・IBM・Twitterなどの先端IT業界のリーダーを輩出しているインド工科大学ですが、IIT …
インド工科大学のインターンシッププログラムとは？直接採用でなくあえてインターンシップ経由で採用に取り組むメリットとは？
現代のビジネス環境では、優秀なエンジニアや技術者を確保することが企業の成長にとって不可欠です。特にインド工科大学（IIT）出身者のように、世界トップクラスの技術力と問題解決能力を持つ人材は、どの企業にとっても喉から手が出 …
インド工科大学のインターンシッププログラムとは？直接採用でなくあえてインターンシップ経由で採用に取り組むメリットとは？ もっと読む »
『今、世界に注目されるその訳を体感しよう』IITキャンパス特別視察のご案内
企画背景 2023年は、「インド工科大学（IIT）」が日本のメディアに数多く取り上げられた一年でした。 しかし、遠い海のむこうのスーパーエリート達の存在は、私たち日本人にとってなかなか身近に感じることは難しく、これから新 …